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EMPREGADA OBTÉM RESCISÃO INDIRETA APÓS MUDAR DE RESIDÊNCIA SEM RECEBER AJUSTE NO VALE-TRANSPORTE

por Loureiro Maia | jan 12, 2023 | Direito do Trabalho

Trabalhadora de uma associação de moradores teve reconhecimento da rescisão indireta do contrato de trabalho após ter mudado de residência e não ter seu vale-transporte ajustado. De acordo com a 1ª Turma do TRT da 2ª Região, o fornecimento insuficiente da verba é...

SEM DEMONSTRAÇÃO DE CONDUTA DESLEAL, JUSTA CAUSA DE COORDENADORA OPERACIONAL É AFASTADA

por Loureiro Maia | jan 2, 2023 | Direito do Trabalho

A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o exame do recurso da Adlim Terceirização em Serviços Ltda., de São Paulo (SP), contra decisão que afastou a justa causa aplicada a uma coordenadora operacional acusada de concorrência desleal. Segundo a...

JUSTIÇA DO TRABALHO AFASTA ESTABILIDADE PROVISÓRIA DE TRABALHADOR QUE CONTRAIU COVID-19

por Loureiro Maia | dez 5, 2022 | Direito do Trabalho

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TRABALHADORA É REINTEGRADA AO COMPROVAR DISPENSA POR DOENÇA OCUPACIONAL

por Loureiro Maia | dez 2, 2022 | Direito do Trabalho

Uma auxiliar de operações da Natura conseguiu anular a dispensa ao comprovar discriminação por doença ocupacional. Ela deve ser reintegrada ao trabalho, reinserida no plano de saúde da empresa, além de receber verbas trabalhistas, salários e benefícios a que tem...

ACORDO QUE REDUZ SALÁRIO DE TERCEIRIZADO APÓS MUDANÇA DE TOMADOR DE SERVIÇO NÃO É HOMOLOGADO

por Loureiro Maia | dez 2, 2022 | Direito do Trabalho

A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o exame do recurso da Renovar Engenharia Ltda., de Brasília (DF), contra decisão que não homologou acordo extrajudicial que resultaria na redução de quase 40% do salário de um encarregado de manutenção após a...

TROCA DE LOCAL DE SERVIÇO PREVISTO EM CONTRATO DE TRABALHO NÃO GERA DIREITO À REPARAÇÃO POR DANOS MORAIS

por Loureiro Maia | dez 1, 2022 | Direito do Trabalho

Esse foi o entendimento da Segunda Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO)  para afastar  a condenação por reparação de danos morais de uma empresa prestadora de serviços. A ex-trabalhadora alegava ter sido colocada em outro posto de...
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